Специалист по подбору персонала

Обязанности: Профессиональный отбор кандидатов на работу (диагностика, консультирование), психологическое сопровождение сотрудников (развитие профессионально важных качеств, помощь в адаптации к службе, индивидуальное консультирование по личным и профессиональным вопросам), изучение социально-психологическог оклимата в коллективе, разработка и проведение тренингов, сопровождение молодых сотрудников, наставников. Составление отчетной документации по результатам деятельности. Требования: Общительность, грамотная речь, четкая дикция, вежливость, коммуникабельность. Условия: своевременная оплата + премия, соц. пакет