Требуется Помощник руководителя в отдел развития

• Деловые организаторские качества. • Ответственность за принятые обязательства и решения. • Коммуникабельность, развитое общение с людьми. • Способность к быстрому принятию решений с проработкой сценариев развития событий. • Опыт запуска персонала. • Аналитическое мышление. • Положительное отношение к критике (всесторонний обзор). • Активная жизненная позиция. • Готовность к командировкам по РФ.