Менеджер в отдел развития и управления персоналом

Обязанности: участие в разработке и реализации проектов. взаимодействие с сотрудниками с целью выполнения задач ведение рабочей и отчетной документации помощь в проведении мероприятий в целях оптимизации работы сотрудников предприятия контроль за выполнением реализуемых проектов. Дополнительная информация: функциональные обязанности, размер и форма оплаты труда оговариваются на собеседовании. Запись на собеседование по тел. : 51-03-76