Ищу работу Менеджера по персоналу

1.Эффективный и качественный подбор персонала для магазинов РС в соответствии со стратегией предприятия. 1. 1. Мониторинг рынка труда в соответствующем плану открытия магазина РС в населенном пункте. 1. 2. Работа и регистрация компании в Центре занятости населения соответствующего населенного пункта; 1. 3 Подбор и оценка по профилю с кандидатами на должность Управляющего магазином, участие в совместном принятии решения о начале обучения кандидата для работы управляющим в новом магазине. 1. 4. Контроль наличия стажеров в процессе стажировки, консультации по вопросам процедур, стандартов и взаимодействия в компании; 1. 5. Адаптация Управляющих новичков согласно программе адаптации; 1. 6 Взаимодействие с руководителями компании по вопросам подбора персонала; 2. Подбор на Топовые позиции в компанию (Headhunting), Привлечение «сильных кандидатов» в компанию (еженедельное пополнение базы сильных кандидатов через профессиональные сообщества, рекомендателей); Взаимодействия с рекрутинговыми порталами (НН, Superjob);