Требуется менеджер по подбору персонала

Поиск и предварительный отбор кандидатов на вакансии Проведение собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств • Презентация успешных кандидатов руководителям подразделений • Сопровождение кандидатов на всех этапах собеседования • Участие в проектах, направленных на привлечение кандидатов • Формирование кадрового резерва Поддержание в актуальном состоянии базы данных по кандидатам Работа со СМИ, интернетом, людьми. График работы: 5/2, с 9. 00 до 18. 00.