Специалист по набору персонала

Требования: наличие компьютера и интернета, знакомство с офисными программами, умение ладить с людьми Обязанности: обработка электронной почты, прием и отклонение заявок, прием писем от кандидатов, проведение собеседований, обучающих вебинаров, регистрация людей в компании, продвижение проекта. Условия: официальное трудоустройство, свободный график работы, обучение в процессе работы, помощь коллег.