Менеджер по подбору персонала

Требования. Опыт работы: без опыта. Ответственность, коммуникабельность, доброжелательность Обязанности. Подбор требуемого персонала, проведение собеседований, консультирование, развитие персонала, организация труда. Условия. трудоустройство согласно законадательству РФ. -работа в офисе в центре города, дружный коллектив, график гибкий запись на собеседование по телефону: