Как научиться разбираться в людях

"Хочу, команду в которой работать легко и эффективно! Чтобы в ней были надежные сотрудники, которым можно доверять. Чтобы они и намека на воровство не испытывали. Чтобы могла просто и с максимальной отдачей работать. " Да, такое желание у нас есть. А вот реальность. . . . ☝А в реальности у нас. . . Руководитель удаленного филиала инсценирует нападение на склад, чтобы купить дорогое кольцо. . Сотрудники, которых обучили и вывели на эффективный уровень, бросают компанию при первом же затруднении. . Идеальный кандидат "скала" на практике оказывается "маятником" да еще и с огромной разрушающей силой . А оказывается, увидеть можно такое развитие событий можно до того как принять человека и пожать плоды его деяний. Можно понять насколько склонен человек к той или иной модели поведения. И насколько он будет результативен и где. . Хотите четко понимать, что из себя представляет этот человек? Тогда осваивайте инструменты профессиональной психодиагностики и приходите 1-3 марта на авторский семинар Михаила Вигдорчика "Как научиться разбираться в людях".