Руководитель коммерческого отдела

Требования: 1. Теоретические и практические знания по продажам (формат убедительных продаж, преодоление возражений, процедура визита клиенту), знание конъюнктуры рынка потребителей продукции, готовность к командировкам. 2. Основы маркетинга (позиционирование, сегментирование, ассортиментная политика, стимулирование сбыта). 3. Владение техникой продаж, личные продажи, ведения сложных переговоров. 4. Высокий уровень развития лидерских качеств, организаторских способностей и коммуникативных навыков. 5. Управления коллективом, навыки формирования и управления командой, обучения и развития персонала 6. Умение и желание работать на результат! Обязанности: 1. Управление отделом продаж, 2. Общее руководство отделом (планирование, постановка задач, контроль, управление персоналом (подбор, адаптация, обучение и мотивация персонала), анализ работы отдела 3. Взаимодействие с отделом маркетинга, отделом транспорта, подразделениями производства. 4. Планирование и реализация программ продвижения продукта, проведение рекламных акций и других мероприятий; 5. Обеспечение выполнения плана продаж отделом, контроль заказов, поставок, документооборота, ценообразования, оплаты, сроков, условий по договорам, дебиторской задолженности, планирование и контроль отгрузок. Оформление документации (счета, счета-фактуры, накладные, акты сверок и пр. ) 6. Грамотное ведение переговоров, заключение сделок и договоров, 7. Контроль исполнения договоров, 8. Решение организационных вопросов Условия: постоянное место работы, работа в стабильно развивающейся компании, официальное трудоустройство, график работы 5/2, с 9 до 18ч