Специалист по подбору персонала

Должностные обязанности: •Ведение проекта по предоставлению персонала клиентам компании •Подбор персонала. Проведение собеседований. Ведение отчетности •Контроль выхода персонала. Контроль работы персонала •Общение с заказчиками линейного персонала на объектах Требования: •Хорошие коммуникативные навыки. Самостоятельность в работе •Умение нести ответственность за результат. Стрессоустойчивость •Пунктуальность. Грамотная речь Условия: •Работа в развивающейся компании •Официальное трудоустройство, премии •График 5/2 с 9. 00 до 18. 00, возможен гибкий график. •Возможность карьерного и профессионального роста